Das 3-teilige Programm zur Führungskräfteentwicklung – Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft hat die
ZIELGRUPPE: 

  • Unerfahrene Vorgesetzte / Führungskräfte, die sich eine zuverlässige Begleitung in die neue Rolle wünschen.
  • Im Thema Mitarbeiterführung ungeschulte Führungskräfte.
  • Fachverantwortliche, die sich neuen, erweiterten Aufgaben und Herausforderungen stellen: z. B. Abteilungs-, Betriebs- und Produktionsleiter
  • Mitarbeiter, die Personal, Kosten oder Budgetverantwortung übernehmen
  • Unternehmensnachfolger aus dem Mittelstand

Führungskräfteentwicklung - Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft

Teilnehmerzentriert umgesetzt bedeutet das:
An 3 x 2 Seminartagen lernen Sie, Ihre Führungskompetenz, Methodenkompetenz, Selbstkompetenz und Sozialkompetenz zu verbessern. Ein besonderer Augenmerk liegt auf der Entwicklung Ihrer Unternehmerkompetenz.

Ziel ist eine aktive, kommunikative, mitarbeiter- und zielorientierte Unternehmensführung bzw. Führungskompetenz wie ein Unternehmer im Unternehmen.

Im DETAIL beinhalten die 3 Teile von Führungskräfteentwicklung – Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft folgende Themen:

  • Selbstführung, Selbstmanagement, Sinn und Ziele
  • Meine Rolle „Führungskraft“
    • im Umfeld unterschiedlicher Erwartungen
  • Zukunftsorientierung
  • Ergebnis- und Zielorientierung
  • Unterschiedliche Führungsarten, Führungsinstrumente und die Anwendung eines praktischen Führungsstils kennenlernen
  • Management und / oder Leadership
  • Veränderungsprozess / Changemanagement
  • Methodenkompetenz:
    • Sicherheit und Souveränität in der Personalführung
    • Delegation
    • Motivation
    • Konfliktmanagement
    • Zeitmanagement
  • Der Erfolgsfaktor Team
  • Kommunikation und Kooperation
    • Das Zusammenspiel von Kommunikation und Führung
    • Grundlagen guter Kommunikation
    • Gesprächstechnik
    • Anlassbezogene Mitarbeitergespräche erfolgreich führen
  • Fairness, Gleichbehandlung und Konsequenz als Führungsinstrumente
  • Mitarbeiter zu Beteiligten machen
  • Fallbesprechungen, Erfahrungsaustausch und Übungen auf Basis der Teilnehmererfahrungen / kommenden Herausforderungen im Berufsalltag

Offene Termine „Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft“ 2017

    • Beginn: 22. und 23. November 2017 | NÜRNBERG: Hotel Sonne, 91564 Neuendettelsau

2018

  • Beginn: 12. und 13. April 2018 | ANSBACH: Hotel Sonne, 91564 Neuendettelsau
  • Beginn: 19. und 20. Juni 2018 | MAINZ: Best Western Hotel, 55122 Mainz (klimatisierter Seminarraum)
  • Beginn: 03. und 04. Juli 2018 | NÜRNBERG: Waldgasthof am Letten, 91207 Lauf (im Nürnberger Land)
  • Beginn: 17. und 18. Juli 2018 | MANNHEIM: Schlosshotel Molkenkur, 69117 Heidelberg
  • Beginn: 28. und 29. August 2018 | MARBURG / KASSEL: Hotel Zur Schmiede, 36304 Alsfeld (Hessen) (klimatisierter Seminarraum)
  • Beginn: 06. und 07. September 2018 | DORTMUND / UNNA: Ringhotel Am Stadtpark, 44532 Lünen
  • Beginn: 17. und 18. September 2018 | LEIPZIG: NH Leipzig Messe, 04158 Leipzig
  • Beginn: 15. und 16. November 2018 | BERLIN: Seehotel Zeuthen, 15738 Zeuthen im Südosten von Berlin

 

Führungskräfteentwicklung – Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft

Die Gestaltung und Durchführung der Seminartage ist teilnehmerzentriert, denn die Vermittlung der Inhalte sowie die erfahrungsorientierten Übungen werden individuell den Bedürfnissen der Teilnehmer angepasst. Gruppengröße, die Hotels, der Zeitrahmen tragen zusätzlich meiner Philosophie Rechnung: „Erwachsene lernen in einem entspannten Umfeld am besten“!

Praktische Erfahrungen sind von Beginn an gewünscht und sollen im Wechsel zwischen Seminar und Beruf tatsächlich verbindlich angewendet werden. Ein Kontingent an Einzelberatungsstunden sowie die Rückschau und Auswertung vor, während und nach den einzelnen Sequenzen ist ein wesentlicher Faktor für den nachhaltigen Erfolg der Führungskräfteentwicklung für die Teilnehmer.

15 Jahre Berufserfahrung als Führungskraft bringe ich in die Seminarreihe mit ein.
Meine personzentrierte Haltung (Ausbildung in Personzentrierter Beratung GwG) in der Begegnung mit den Teilnehmern, unterstreicht die diesem Konzept zugrundeliegende Philosophie des personzentrierten Umgangs mit Menschen. Was z. B. Einfühlungsvermögen, Offenheit, Verstehen und Wertschätzung bedeutet.

Insgesamt handelt es sich um 6 Tage = 3 Seminarblöcke je 2 Tage, innerhalb eines Zeitraums von ca. 6 Monaten nach Beginn der Seminarreihe. Zwischen den Seminarblöcken stehe ich den Teilnehmern für Rückfragen zur Verfügung.

Als Zusatzoption können zu Führungskräfteentwicklung – Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft eine Anzahl von Einzelcoachingstunden dazu gebucht werden. Sie dienen zur intensiveren Begleitung / Vororttraining innerhalb einer Zeit von 12 Monaten ab Startdatum.

TEILNEHMERSTIMMEN

  • „Gelungene Darstellung der Verantwortung und der Aufgaben einer Führungskraft.“
  • „Als Anfänger habe ich einen guten Einstiegspunkt und eine gute Begleitung gefunden.“
  • „Ein roter Faden für das Arbeiten als Führungskraft ist jetzt aufgezeigt. Die Umsetzung liegt an mir!“
  • „Durch die Kleingruppe kann gut auf jeden Einzelnen ausreichend eingegangen werden. Dies ist sehr hilfreich“
  • „Die ausführliche Behandlung der Gesprächsführung hat mir sehr gut gefallen. Ich bin dadurch ein Stück mehr selbstbewußter!“
  • „Behandlung von tatsächlichen Fallbeispielen ist sehr wichtig für die tägliche Praxisarbeit“

Ausschreibung und Anmeldung im PDF-Format
Für Informationen zu Frühbuchernachlass, Preis und Konditionen zu „Führungskräfteentwicklung – Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft“ senden Sie mir bitte jetzt eine Nachricht. Sie erhalten umgehend eine Antwort. Danke für Ihr Interesse!

Anmeldung

Zwei Möglichkeiten stehen Ihnen für die Seminaranmeldung zur Verfügung.

1. Sie nutzen das PDF-Anmeldeformular, welches Sie per Email oder per Fax an mich senden.

2. Auch eine formlose E-Mail an h.heim@helmutheim.de genügt. Am besten machen Sie folgende Angaben:
Das ausgewählte Seminar, Name(n) des/der Seminarteilnehmers/in(nen), genaue Anschrift des Rechnungsempfängers sowie die Angabe des gewünschten Termins. Sie erhalten dann eine Anmeldebestätigung von mir.

Eine Übersicht im PDF-Format mit aktuellen Preisen und Terminen erhalten Sie hier.

 

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Wie kann ich Ihnen weiterhelfen?

Rufen Sie mich gerne an unter 09871 – 706460 oder übermitteln Sie mir bitte einfach ein Stichwort.

Führungskräfteentwicklung - Auf dem Weg zur erfolgreichen Führungskraft

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Helmut Heim
Businesscoach & Managementtrainer